昨天从市征兵办了解到，针对今年征兵政策调整后出现的新情况新特点，柳州军分区积极创新体检方式方法，为征集优质兵员奠定坚实基础，目前全市各县（区）已经陆续开展征兵初检工作。

    为组建一支素质过硬的体检队伍，柳州军分区注重抓好选调 、培训和考评三个环节。各县（区）征兵办协同卫生局挑选作风正、专业技术精 、有征兵体检经验的主治级以上医务人员担任体检组成员。采取集中培训 、以老带新 、案例剖析等方式，组织全体医务人员观看体检示教录像，学习相关《标准》。培训结束时，进行全员考评，经考评合格后发给上岗证，对考核不合格的及时进行补考和调整。

    为规范体检工作，柳州军分区各征兵办完善各类科室的设置，将体检站细化分成动员区 、候检区和体检区，确保了一站式体检正规有序。体检站安装有手机信号屏蔽器，成立警戒执勤组，实行编号不记名盲检，合理安排每天体检的人数，控制每天参检兵员人数，防止因体检量过大出现漏查误检和秩序混乱。为加强约束监督，他们还逐级签订责任书，实行“谁检查、谁签字 、谁负责，谁出现问题就追究谁”的逐级负责制。在征兵结束后，对因身体原因造成退兵的情况要进行倒查，对出现问题的责任人，取消当年评选先进资格，个人不得晋升职务和工资档次。同时，柳州军分区还畅通渠道加强监督，和征兵纪检组工作人员一同全程参与监督工作，做到了舆论监督、群众监督 、组织监督三结合，确保了征兵体检质量。