今进入差额考察环节

　  2013年全市公开推荐选拔优秀年轻领导干部45名考察人选，昨日分批次完成胜任力测评。测评结果将形成评价报告，为下一步差额考察和差额票决提供参考。

　  胜任力测评是《2013年柳州市公开推荐选拔优秀年轻领导干部简章》中规定的第六个环节，主要运用评价中心技术对人选的潜质特征和性格倾向等方面情况进行考察。经过上一轮竞职答辩后，共有45名人选进入本环节。

　  当天，胜任力测评工作分上午和下午两个批次进行。测评采用人机对话形式，时间约两个半小时。

　  胜任力测评环节结束后，今日开始，本次公开推荐选拔将进入第七个环节差额考察环节，考察组将到人选所在单位按照有关规定进行民主测评，全面了解考察对象的德才素质、现实表现和工作成绩。届时，市委组织部将根据考察情况，按照推荐选拔数量1:1.2的比例，研究提出提交市委常委会票决的人选及职位。