我市全面引入行动学习法

　  6月29日，随着市第一批行动学习核心学员培训班开班，秉承“在干中学，在学中干”这一思想的行动学习法全面引入我市。为帮助行动学习核心学员更好把握学习原则和方法，我市特邀专家对他们进行为期一天的集中培训。

　  中央组织部全国组织干部学院副院长王文才，自治区党委组织部干教处副处长、广西领导干部考试与测评工作办公室副主任吕勇江，向第一批引入行动学习法的市四家领导班子和其他十个单位、部门的负责人介绍了行动学习的基本理论、实施流程与方法。

　  市领导郑俊康、苏海棠、汪正荣、苏爱群、杜伟、张虹、刘传林、文和群、焦耀光、胡明朗、王柳平、陈杰、张乔林、覃国安、覃泽芬参加培训班。

　  据介绍，行动学习已成为世界管理培训与成人教育界的最新潮流，它是一个建立在工作、实践基础之上，以解决组织中实际存在的问题为导向，涵盖计划、实施、总结、反思，进而制定下一步行动计划的循环学习和工作过程。与传统学习不同的是，行动学习方法让带着不同专业特长的人组成学习团队，针对成员在实际工作中发现的棘手问题进行学习，大家群策群力、互相支持、分享经验，反思质疑原有做法，形成新的行动对策，以此来发展和提高他们破解难题、推动工作的能力。

　  在2007年开始的中德合作广西行动学习项目第一期行动学习活动中，市发改委、柳南区等多个单位参与了一些子项目的学习研究，获益匪浅。柳南区委书记张云说，行动学习中个人通过参与、反思、交流产生火花，通过集体的智慧、小组和团队的力量来解决问题。今年5月4日，柳南区率先加强了校园管理，给辖区的中小学和幼儿园配备了保安，这一举措就是教育行动学习专题组的一个物化的成果。市发改委副主任旷青春说，通过参加行动学习，最深的体会包括三个方面，即：做人要有一个平等的心态；做事要有主动计划性和制度建设；做一个领导干部，要做一个学习型的领导、互动型的领导，而不是整天发号施令的领导干部。